شاخه و دسته بندی مشاغل

مدیریت دقیق مشاغل در مجتمع‌های تجاری با سامانه 36500:

دسته‌بندی، گزارش‌دهی و نظم‌دهی به کسب‌وکارها

سامانه جامع مدیریت مجتمع تجاری 36500 با درک نیاز به مدیریت اصولی و هدفمند مشاغل در مجتمع‌های تجاری، اقدام به توسعه سیستمی جامع برای دسته‌بندی، گزارش‌دهی و نظم‌دهی به کسب‌وکارهای مختلف مستقر در این مجتمع‌ها نموده است. این سیستم با بهره‌گیری از کد آیسیک و ایران کد به عنوان دو نظام طبقه‌بندی استاندارد مشاغل، به کاربران خود امکان می‌دهد تا با دقت و ظرافت بیشتری به مدیریت مشاغل در مجتمع خود بپردازند.

دسته‌بندی مشاغل: نظم‌دهی به تنوع کسب‌وکارها

در سامانه 36500، مشاغل موجود در مجتمع به 18 شاخه اصلی و 1112 عنوان شغلی مجزا دسته‌بندی شده‌اند. این دسته‌بندی بر اساس فعالیت اصلی هر واحد تجاری انجام شده و به کاربران کمک می‌کند تا به سرعت و به آسانی شغل مورد نظر خود را پیدا کنند.

برخی از شاخه‌های اصلی مشاغل در سامانه 36500 عبارتند از:

• الکترونیک و دیجیتال
• آرایشی و بهداشتی
• آموزش و پژوهش
• بازرگانی
• بانک‌ها و مراکز مالی و اعتباری
• پزشکی و سلامت
• پوشاک
• چاپ و تبلیغات
• حمل و نقل
• خانه، ساختمان و تاسیسات
• خدمات دولتی
• خدمات عمومی
• خودرو و وسایل نقلیه
• رستوران و غذا
• سفر و گردشگری
• صنعت
• کشاورزی
• مهندسی
• ورزش
• فرهنگ
• هنر

با انتخاب هر یک از این شاخه‌ها، لیست کاملی از عناوین شغلی مرتبط به کاربر نمایش داده می‌شود. این کار انتخاب شغل دقیق برای هر واحد را آسان‌تر می‌کند و به ساماندهی و نظم‌دهی به تنوع کسب‌وکارها در مجتمع کمک می‌نماید.

گزارش‌دهی دقیق: شفافیت در اطلاعات مشاغل

یکی از مزایای کلیدی سامانه 36500، امکان تولید گزارش‌های تخصصی از مشاغل موجود در مجتمع است. این گزارش‌ها با استفاده از کد آیسیک و ایران کد تهیه می‌شوند و اطلاعات دقیقی از تعداد واحدهای فعال در هر حوزه شغلی، میزان سهم هر شاخه در اقتصاد مجتمع و سایر جزئیات مفید ارائه می‌کنند.

گزارش‌های تولیدی توسط این سامانه برای اهداف مختلفی از جمله:

• برنامه‌ریزی و سیاست‌گذاری در جهت توسعه و رونق کسب‌وکارها در مجتمع
• جذب سرمایه‌گذار و معرفی فرصت‌های سرمایه‌گذاری در حوزه‌های مختلف شغلی
• ارائه گزارش به ذینفعان مانند مدیران مجتمع، مالکان واحدها و نهادهای نظارتی
• تحلیل و بررسی روند تغییرات در اشتغال و فعالیت‌های اقتصادی مجتمع

قابل استفاده است.

مزایای استفاده از سامانه 36500 برای دسته‌بندی و مدیریت مشاغل:

• افزایش نظم و انضباط: دسته‌بندی دقیق مشاغل به تفکیک نوع فعالیت، نظم و انضباط را در مدیریت امور مربوط به واحدهای تجاری در مجتمع افزایش می‌دهد.
• بهبود تصمیم‌گیری: گزارش‌های دقیق و مبتنی بر داده‌های واقعی، مبنای مناسبی برای تصمیم‌گیری‌های آگاهانه و اصولی در زمینه توسعه و رونق کسب‌وکارها در مجتمع خواهد بود.
• جذب سرمایه‌گذار: ارائه اطلاعات شفاف و دقیق از وضعیت مشاغل در مجتمع، می‌تواند به جذب سرمایه‌گذار و رونق فعالیت‌های اقتصادی در آن کمک کند.
• کاهش چالش‌های قانونی: استفاده از کدهای استاندارد آیسیک و ایران کد در دسته‌بندی مشاغل، ضمانت لازم برای تطابق فعالیت‌های مجتمع با قوانین و مقررات مربوطه را فراهم می‌کند.
• بهبود خدمات‌دهی: با شناخت دقیق نوع فعالیت واحدهای تجاری، می‌توان خدمات‌رسانی به آن‌ها را به طور هدفمند و متناسب با نیازهای هر یک انجام داد.

5 سوال و جواب در خصوص اهمیت درج صحیح اطلاعات مشاغل و شاخه و دسته بندی مشاغل در سامانه 36500

1. چرا درج صحیح اطلاعات مشاغل و دسته‌بندی آن‌ها در سامانه 36500 اهمیت دارد؟

درج صحیح اطلاعات مشاغل و دسته‌بندی آن‌ها در سامانه 36500، فواید متعددی برای مدیران مجتمع، مالکان واحدها و سایر ذینفعان دارد:

• افزایش نظم و انضباط: با دسته‌بندی دقیق مشاغل، اطلاعات مربوط به واحدهای تجاری در مجتمع به طور منظم و ساماندهی شده در سامانه ثبت می‌شود. این امر، یافتن اطلاعات مورد نیاز و انجام امور مربوط به واحدها را آسان‌تر می‌کند.
• بهبود گزارش‌دهی: سامانه 36500 از اطلاعات مربوط به مشاغل برای تولید گزارش‌های دقیق و تحلیلی استفاده می‌کند. این گزارش‌ها به مدیران مجتمع در برنامه‌ریزی، تصمیم‌گیری و سیاست‌گذاری برای توسعه و رونق کسب‌وکارها در مجتمع کمک می‌کند.
• جذب سرمایه‌گذار: ارائه اطلاعات شفاف و دقیق از وضعیت مشاغل در مجتمع به سرمایه‌گذاران، می‌تواند آن‌ها را برای سرمایه‌گذاری در این مجتمع ترغیب کند.
• کاهش چالش‌های قانونی: استفاده از کدهای استاندارد آیسیک و ایران کد در دسته‌بندی مشاغل، ضمانت لازم برای تطابق فعالیت‌های مجتمع با قوانین و مقررات مربوطه را فراهم می‌کند.
• بهبود خدمات‌دهی: با شناخت دقیق نوع فعالیت واحدهای تجاری، می‌توان خدمات‌رسانی به آن‌ها را به طور هدفمند و متناسب با نیازهای هر یک انجام داد.

2. چه مشکلاتی ممکن است در صورت عدم درج صحیح اطلاعات مشاغل رخ دهد؟

در صورت عدم درج صحیح اطلاعات مشاغل و دسته‌بندی آن‌ها در سامانه 36500، مشکلات متعددی ممکن است به وجود آید:

• ایجاد بی‌نظمی و آشفتگی: عدم دسته‌بندی صحیح مشاغل، یافتن اطلاعات مورد نیاز را دشوار می‌کند و به بی‌نظمی و آشفتگی در امور مربوط به واحدهای تجاری در مجتمع می‌انجامد.
• تولید گزارش‌های نادرست: گزارش‌هایی که بر اساس اطلاعات نادرست از مشاغل تهیه می‌شوند، مبنای نامناسبی برای تصمیم‌گیری‌های مدیریتی خواهند بود.
• ایجاد سوءظن برای سرمایه‌گذاران: ارائه اطلاعات غیردقیق از وضعیت مشاغل در مجتمع، می‌تواند اعتماد سرمایه‌گذاران را جلب نکند و مانع از سرمایه‌گذاری آن‌ها در این مجتمع شود.
• مشکلات قانونی: عدم تطابق فعالیت‌های مجتمع با قوانین و مقررات مربوطه، می‌تواند منجر به بروز مشکلات قانونی برای مدیران و مالکان واحدها شود.
• خدمات‌دهی نامناسب: عدم شناخت دقیق نوع فعالیت واحدهای تجاری، به ارائه خدمات نامناسب و غیرمتناسب با نیازهای آن‌ها منجر خواهد شد.

3. چه کسانی موظف به درج صحیح اطلاعات مشاغل در سامانه 36500 هستند؟

مالکان واحدهای تجاری موظف هستند که اطلاعات مربوط به شغل واحد خود را به طور صحیح و دقیق در سامانه 36500 ثبت کنند. این اطلاعات شامل مواردی مانند عنوان شغلی، کد آیسیک و ایران کد، حوزه فعالیت و … می‌شود.

در برخی موارد، ممکن است نماینده مالک یا مدیر مجتمع نیز بتواند نسبت به ثبت یا ویرایش اطلاعات مشاغل در سامانه اقدام کند.

4. چگونه می‌توان اطلاعات مشاغل را در سامانه 36500 ویرایش کرد؟

برای ویرایش اطلاعات مشاغل در سامانه 36500، مالک واحد یا نماینده ایشان باید به مدیر سامانه مراجعه کند، اطلاعات شغلی واحد بر اساس مجوز و پروانه بهره برداری درج می شوند

5. چه ضمانتی برای صحت اطلاعات مشاغل ثبت شده در سامانه 36500 وجود دارد؟

سامانه 36500 از مکانیزم‌های مختلفی برای تأیید صحت اطلاعات ثبت شده در سامانه استفاده می‌کند. این مکانیزم‌ها شامل موارد زیر می‌شود:

• بررسی و تطبیق اطلاعات با کدهای آیسیک و ایران کد: اطلاعات مربوط به شغل واحدها با کدهای استاندارد آیسیک و ایران کد تطبیق داده می‌شود تا از صحت و انطباق آن‌ها با دسته‌بندی‌های مصوب اطمینان حاصل شود.
• استعلام اطلاعات از مراجع ذیصلاح: در صورت نیاز، اطلاعات مربوط به شغل واحدها از مراجع ذیصلاح مانند سازمان ثبت اسناد و املاک کشور، اتحادیه‌های صنفی و … استعلام می‌شود تا صحت و اعتبار آن‌ها تأیید گردد.
• ارائه امکان گزارش تخلف: کاربران سامانه می‌توانند در صورت مشاهده هرگونه مغایرت یا نادرستی در اطلاعات ثبت شده، آن را به مدیران سامانه گزارش دهند. این گزارش‌ها توسط تیم پشتیبانی سامانه بررسی و در صورت صحت، نسبت به اصلاح اطلاعات اقدام خواهد شد.

علاوه بر این موارد، سامانه 36500 از محدودیت‌های امنیتی و اقدامات احتیاطی لازم برای جلوگیری از سوءاستفاده و دستکاری در اطلاعات استفاده می‌کند.